Das Online-Forum beck-community hat einen Vorab-Buchauszug aus der soeben erschienen 2. Auflage des Buches „Arbeitsrecht in Not- und Krisenzeiten“ veröffentlicht. Rittershaus Rechtsanwalt und Mitherausgeber Eler von Bockelmann schreibt darin zum aktuellen Thema Krisenkommunikation. Ob es uns gefällt oder nicht: auch im zweiten Jahr der Pandemie ist Corona noch immer in aller Munde. Nach wie vor ist hiervon in besonderem Maße die Arbeitswelt betroffen. Arbeitgeber und Arbeitnehmer stehen tagtäglich in der Pflicht, die wichtige Balance zwischen Reduzierung des Infektionsrisikos einerseits und Aufrechterhaltung des wirtschaftlichen Betriebes andererseits zu finden.
Zwar hat sich mit Kurzarbeit, Homeoffice, betrieblichen Testangeboten etc. mittlerweile ein gewisses „Pandemie-Management“ eingespielt. Gleichwohl und nicht zuletzt aufgrund der vermehrten Impfungen gegen das Virus stellt die Corona-Krise insbesondere Unternehmer und Personalverantwortliche tagtäglich vor neue rechtliche, aber auch kommunikative Herausforderungen: In welchem Ausmaß sollten interne Verhältnisse des Unternehmens der Presse gegenüber offenbart werden? Wer ist innerhalb des Unternehmens für den Kontakt zu externen Stellen (Presse, Behörden etc.) zuständig? Muss auch in Sachen Krisenkommunikation der Chef stets vorne stehen?
Als erfahrener Arbeitsrechtsexperte gibt unser Kollege Rechtsanwalt Eler von Bockelmann wertvolle Ratschläge für eine gute betriebliche Krisenkommunikation. Deren Bedeutung für das Schicksal eines Unternehmens wird häufig unterschätzt. Prominente Beispiele in der Vergangenheit haben gezeigt, dass misslungene Krisenkommunikation – intern wie extern – teils immense Schäden für das Unternehmen nach sich ziehen können. Da die Pandemie in der Regel jeden Einzelnen direkt und individuell betrifft, bedarf es hier insbesondere im Hinblick auf die Belegschaft besonderen Fingerspitzengefühls und einer durchdachten Strategie.
Hier geht es zum Vorab-Buchauszug:
https://community.beck.de/2021/05/31/kommunikation-in-not-und-krisenzeiten-nach-innen-und-aussen
Das nunmehr in zweiter Auflage erschienene Buch „Arbeitsrecht in Not- und Krisenzeiten“ gibt Unternehmen einen Leitfaden für und durch die Krise. Die Autoren und Rittershaus Rechtsanwälte Eler von Bockelmann, Nadja Hartmann, Dr. Andreas Notz und Prof. Dr. Ulrich Tödtmann haben in der erheblich erweiterten Neuauflage vielfältige Neuerungen in Gesetzgebung und Rechtsprechung berücksichtigt. Das Werk hilft Arbeitgebern, in Zeiten sich ständig verändernder rechtlicher Vorgaben auch im zweiten Jahr der Pandemie den Überblick über das aktuell geltende Recht zu behalten. Es erscheint als Teil der COVID-19-Reihe des renommierten juristischen Fachverlages C.H. Beck.
Rezensionsexemplare können beim Verlag C.H. Beck unter presse.rsw@beck.de angefordert werden.
Ansprechpartner:
Eler von Bockelmann, Rechtsanwalt
RITTERSHAUS Rechtsanwälte München
Tel.: +49 (89) 12 14 05-203 | E-Mail: eler.bockelmann@rittershaus.net
Prof. Dr. Ulrich Tödtmann, Rechtsanwalt, Partner
RITTERSHAUS Rechtsanwälte Mannheim
Tel.: +49 (621) 42 56-223 | E-Mail: ulrich.toedtmann@rittershaus.net